Donedavna finansijska direktorka "Gradskog zelenila" Ana Ferko, koja je ovo preduzeće napustila u decembru uz otpremninu od 1,15 miliona dinara, ostvarila bi pravo na penziju u aprilu, saznaje Radio 021.
Kako ces imati posao kad ne znas da razmisljas? Zar nisi shvatio ko daje posao, ko odredjuje lovu za odlazak, a ko imenuje i razresava.
Odluci gde ces i na koju stranu, a mozda bi dobro bilo da savladas zanat pa da ti ne treba niko.
Privatna firma to nikad ne bi uradila. Naprotiv, zadrzala bi tu i tajvu radnicu, uvela mladjeg saradnika i pripremala kadar za buduce vreme. Ovako, dovedi mladog, sa ili bez potrebnih kvaliteta i ne pitam sta kosta. Ionako se arci na sve strane.
Natasa Raseta nije pitala za cenu da skloni doticnu gospodju. A gospodja nije toliko nepismena, a hvala Bogu i ekonomista je preko trideset godina, pa da nije mogla da shvati da joj je najbolje da se skloni. Radnu karijeru nije trebalo da gradi, a da se trosi sa postojecim kadrom u sluzbi u kojoj je bila u tom preduzecu treba i snage i volje, pa ako hocete i NEznanja.
Odlicno i pametno je odradila i utoliko joj cestitamo na racionalnom razmisljanju, ma koliko pojedini komentari (opravdano, ili ne) bili i sa mnogo zuci.
Bilo kako bilo, sto se tice odnosa prema poslu, radnih kvaliteta i ako ste zeleli da se uporedite prvo razmislite, pa navedite Vase podatke i onda mozete sasvim sigurno ocekivati da i to imate kako bi mogli zakljuciti i sami. Mozda bas u tom grmu i lezi zec. A sasvim sigurno se iza ovog kriju i neki drugi problemi ne samo ovog preduzeca nego ovog propalog sistema!
pitajte direktorku gde je zaposlila cerku ,na koje radno mesto i sta radi, pa onda tog direktora da vam obrazlozi potrebu za takvim kadrom bice sve jako smesno pogotovo za one koji rade u tom javnom preduzecu
Sustina Vase ideje mi se dopala jos posle podne kad sam je procitao. Razmisljao sam o njoj i evo pre nego zavrsim radni dan zelim samo da je na izvestan nacin podrzim.
Molim Radio 021 da u narednih par meseci razgrne prasinu po svim Javnim kopmunalnim preduzecima, da nam pribavi informaciju o strukturi rukovodeceg kadra u njima. Radnu biografiju za rukovodece kadrove u tim preduzecima (koliko god da ih ima, a u nekim ima i do cetrdeseta). U osnovne podatke tog rukovodeceg kadra trebalo bi da se uvste: Godine zivota, zavrsene skole (koje kada i gde), ukupne godine radnog staza (gde su do sada radili i sta, u kojim preduzecima i koliko dugo) i naravno uze strucne specijalnosti ukoliko ih poseduju kao npr. licence, ucesca u projektima, objavljeni strucni radovi i sl.
Ni slucajno ne mislim da ce te lako doci do tih podataka, a ako ne ide odmah za veci broj ljudi onda krenuti prvo od direktora, jer nije moguce da svaki od njih nema svoj CV koji je prilozio na konkursima (kao ova gospodja-djica, direktori: Stana, Toplane, GRAS-a, SPENSA... koji su birani konkursima).
Cole je sve lepo objasno, a ja cu samo da dodam da su naivni i oni koji misle da ce A.F. da zadrzi svih 1.150.000 dinara. Sta mislite odakle se finansiraju izborne kampanje? Zar ima nekoga da misli da se sve pare poklonjene egzitu idu za festival?
Mozda je doticna vrhunski strucnjak u svojoj oblasti mada iz teksta se to nevidi koja je oblast u pitanju. Mozda ona zna da radi bolje od svih mada se iz teksta takodje nevidi sta je ona uopste radila i gde je radila. Mozda je doticna dovela firmu u stanje blagostanja pa joj je ovo nagrda. Nmojte bre da gresite dusu.
Ovde se vidi kako je bilo isplativo duvati u pištaljke i lupati u šerpe.Kriviti slobu za svoj siromašan život i boreći se da nam bude bolje.Doduše ne baš svima da bude bolje ali pojedincima svakako.Jes da gaće i čarape ne bi imali čitave da je ovo ta normalna država ali šta ćeš demokratija je to.Još kad i rodbinu uspeš na temelju demokratije da potrpaš na državne jasle onda borba za bolji život nije bila uzaludna.Valjda je sad i mnogobrojnim " demokratama " jasno šta znači kad im neko kaže da nema razlike izmedju njih i majčice koja je pobegla u rusiju.Razlika je samo u nazivu stranke ali su pare i dalje srpske i državne i sve je po zakonu kao i onda
I da ne čitam sve komentare, već da zaključim: novac koji je dobila potiče od poreskih obveznika koji žive u ovom gradu. Očigledna krađa i otimačina, nema nam druge nego kolektivno da prestanemo da plaćamo SVE poreze! Evo, ovaj moj poziv je javni, svi na neposlušnost sistemu jer jedino tako možemo promeniti nešto. Ovo što mnogi pominju, dolaze izbori, pući će i slično, ne pije to vode.. Dovoljno su se svi oni nafatirali da im nije problem ni svima otkaze ako bi dali. Ono što je još gore od ovog zla je to što će doći i sledeći, koji se sad kunu u poštenje, a o kojima ćemo mi ubogi pričati isto ovako kao sad o ovima, ali za četiri godine! Biće to pod onim: pas laje, a vetar odneo.. Njohovi džepovi puni, a ti sirotinjo rajo - pati! Prijatelji ubogi: NEPOSLUŠNOST I USRANE MOTKE U RUKE PA NA ULICE! E sad nek me slobodno uhapse, jer od "srpskog demokratskog sistema" drugo i ne očekujem! Uzdravlje..!
Otpremninu moze da potrosi, ali PENZIJA nije dozivotna kao ni robija, moze i da se UKINE i da se DOBIJE. Nicija nije do zore gorela (ako je nije kasno upalio, a ako jeste, onda je okasnio)
Najgore od svega je što kada Kurte sjašu a Murte uzjašu neće biti ništa bolje već čak šta više istorija je pokazala i gore jer količina lelemuda koju će zateći neće otpuštati a svoje će dovesti,direktore će postaviti za savetnike i tako do u beskonačnost.Ovo kod nas je sistemska bolest za koju izgleda nema leka.Ni jedna poziciona ali ni jedna opoziciona "ekipica" se neće odreći ovih kombinacija.Možda jedino zveri-pardon Dveri jer se nisu dosad ni pojavljivali i obični su ljudi.Dakle ipak su lek dveri-da bandu rastrgnu kao zveri!
Vaš portal je najbolji u Novom Sadu.Ali osim što se nas stotinak prazni i zabavlja, volela bih i ovako.Pišite o ovoj lepojki iz dana u dan (ne mislim bukvalno), kome pripada, koji su joj rezultati rada u preduzeću, koje su joj reference,radna biografija,kolika joj je plata.Shvatate.Od nje samo počnite,ako Vam se moja ideja dopada.Odlepite se od medijskog stereotipa.
Da prenemo ovaj naš lepi Grad.Vrtite komentare na vašem radiju.
Pa to je ta reforma sto gradonacelnik spominje da napuni dzepove svojima iz partija pa posto ide sa vlasti sad zelenilo ne moze da kosi travu kaze pre neki dan veliki su troskovi a sta je ovo velik trosak fizikalca na ugovor od 20000mesecno a sta je ovo sramota i sad oce da nameste poslove privatniku kompanjonima kad odu sa vlasti da se obezbede da je tito tu tucali bi svi oni kamen unistili celu drzavu sve prodali napunili dzepove svi imaju plete preko 150 hiljada upravni odbori a narod gladan na ulici i sad je skupo zelenilo to bi privatnik kaze gradonacelnik jeftinije uradio pa sto nije on to sproveo kad je dosao na vlast sto je ovu zaposlio da za 3 godine dobija platu i sad ovo kad je trosak sramota deca nemaju gde da rade a koliko je to tih radnickih plata tih ljudi sto kose travu hm
Malo li je na ovu skupocu..Toliko o casti, postenju i solidarnosti doticne, dok njene komsije nemaju za osnovne potrebe ona se milionima sluzi..Eto sta vlast dozvoljava i niko za to ne odgovara. Svi oni kradu pa zato i stite jedni druge.
neka je uzela, nije problem ona (i vi koji ostrasceno osudjujete prvi bi uzeli da mozete a zapravo ljuti ste sto ne mozete)nego koruptivni sistem koji je iznad nje a ne ona sama...a sistem to smo mi...mi smo krivi i zato TISINA
Вероватно је садила 10.000 лала и ружа по смени и косила пет јутара траве па ѕато је толико добили..мало су јој дали требали су бар још 3милиона као онај виц за царинике.
Sve je urađeno po slovu zakona, ali ne i u duhu zakona. To ne može jedno bez drugoga. Nije prekršeno slovo zakona, te neće uslediti sudska sankcija,no svakako sledi moralna sankcija građana na predstojećim izborima.
Ranije, valuta političke podobnosti bejahu crvena krvna zrnca, u bliskoj prošlosti crveno-crna, a danas su to žuta.
Slučaj Ane Ferko nije usamljen,ali o tome ne vredi govoriti,jer se ništa neće promeniti.Ista imena se godinama vrte u UO javnih preduzeća i nikom ništa.
Kategorija "obraz", hm postoji li više tako nešto ili sam ja preskočio neki čas vaspitanja pa neke stvari ne razumem. U redu sve je po zakonu ali brate ima li kraja tome i takvim zakonima. Molim vas da neko bar na momenat pocrveni, možda će mi biti lakše da progutam sve što servirate a gledate u oči. Zaista vas molim.
@Vaskez NS - Ovde nije u pitanju toliko procedura "otpuštanja radnika kao tehnološkog viška" već se radi o tome da je ovo državna služba! A oni mogu otpuštati radnike ako imaju višak, čak je to i poželjno, ali sasvim sigurno ne one radnike koji imaju još malo do penzije. Jer ti radnici će svakako uskoro otići u penziju pa zato nema nikakve svrhe njih na ovaj način "stimulisati da odu iz firme". Dakle apsurd je da se ogromne pare iz budžeta njima isplaćuju za otpremnine.
Svrha otpremnine je "naknada za nezaposlenost" radniku koji je otpušten kao tehnološki višak, a ideja je da radniku da dovoljno vremena da pronađe drugi adekvatan posao bez bojazni da će zbog nedostatka primanja da se nađe u problemu. Ova osoba ako je bila 4 meseca pred penziju, da nije otpuštena dobila bi još 4 redovne plate i potom prešla na primanje penzije - ovo znači da je ova osoba najviše u gubitku svoje 4 redovne zarade. E sad, ako je njena redovna plata bila skoro 300 000 dinara, onda se može reći da je ovolika otpremnina opravdana. Ako nije, onda je potpuno jasno da je na delu pljačkanje državnog novca "sve po zakonu".
Vi ste postavili pravo pitanje. ne u smislu ko je dotična Vidosava Dotlić, nego koje i kakve kvalifikacije i radne rezultate iz sebe poseduje da bi bila postavljena na takvo radno mesto? Utoliko bi ovakva jedna informacija dobila na kvalitetu i težini, a možda bi i cela tema imala više smisla. Ovako, ostaje ćinjenica da je se to desilo, a jeste, a suština je ostala ne otkrivena. Psi laju, karavani tutnje, a mi se spremamo za nove izbore i iste koalicije.
Samo mi je žao što ste vi koji tvrdite da će se izborima nešto promeniti u velikoj zabludi. Glup narod uvek bira najgoru opciju, a često nema u ponudi ni neku bolju. Tako se ni ovaj put neće ništa desiti jer će svi članovi ovih katastrofalnih partija izaći da glasaju a mi koji to nismo ćemo ili ostati kod kuće ili glasati za najmanje zlo.
Tako treba. Ovi mladi, školovani koji će nam osvetliti budućnost znaju šta rade. Ove matore treba pola otpustiti, ostale kljucati i zdrav mozak da pošandrcaju ili da ih srčka strefi, a one koji budu malo žilaviji i pokažu se otpornim treba malo stimulisati da se sklanjaju i oslobode prostor za nove progresivne i napredne snage.
Ovo je strasno,zena koja ide u penziju da dobije toliku otpremninu, kazu da nemaju para za penzije, a pare trose na ovakve stvari i pojedince, ali uskoro ce izbori, obice im se to o glavu...
Ako je radnica koja je uzela otpremninu uzela vise nego sto bi dobila za vreme koje bi provela na radu do penzije onda je ona prevarila firmu. Ako je dobila manje onda je uradila na sopstvenu stetu (jer i onako po JKP malo ko radi) i tada je direktorica napravila dobar poslovni potez. Utoliko pre sto je podmladila sopstvene redove i dovela sebi lojalnu saradnicu sa kojom moze da krcmi od onog sto je jos ostalo, ako je sta ostalo, a jeste (lokacije, rasadnik, investiciona ulaganja-sistem za navodnjavanje i sl.).
Vrti mi se po glavi i dilema, da li je ovo jedan od pocetak raslojavanja i u samoj demokratskoj stranci, ali na racun poreskih obaveznika?
Ima se utisak da ste Vi najblizi istini. Poslovodstvo je tu odluku donelo i realizovalo. Ako sam dobro registrovao ova gospodja je bila finansijski direktor. Gospodja Raseta je postojeceg finansijskog direktora postavila na neko drugo radno mesto i onda to radno mesto ukinula. Pedesetak ljudi je pre toga na isti takav, ili slican nacin dobilo otpremninu. Za ocekivati je da u tom preduzecu postoji nekakav program za prevazilazenje postojeceg viska zaposlenih. Ko je taj program pravio i ko ga je sprovodio? Ko ga je odobrio? Nije li dovodjenje nove radne snage znak da su mozda postojeci bili i nepozeljni, pogotovu na takvom mestu kakvo je finansijski direktor? Nije li mozda ova gospodja nekim svojim prethodnim aktivnostima "zasluzila" da je se gospodja Raseta oslobodi i da izvede ovu akrobaciju?
Mnogo je tu pitanja, a malo odgovora. Jedno je sasvim sigurno. Sve se to desavalo pre racionalizacije koju najavljuje nas aktuelni gradonacelnik na kraju svog mandata. SVA JAVNA PREDUZECA SU TRULA DO BOLA. Zaudara gde god se takne.
Ovde nije u pitanju zakon.Zakonske odredbe ce se nastimati pa ce "sve biti ok".Ovde je u pitanju moral i njegovo odsustvo kao osnov za bahatu otimacinu !!!
Bagro nezasita!!! Necete jos dugo
Idu izbori.... pa cemo da vam objasnimo SVE!!!
A ti babo preselo ti da Bog da sve sto si pokrala od nas koji se davimo u bedi i nemastini
Eto zašto ova država propada i zašto je Vojvodina iz dana u dan ide u sunovrat kao i cela zemlja..ovo je za sud, vala vratila bi sve pare i još odležala u zatvoru zajedno sa onima koji su joj to dozvolili da uradi..sramota...
JP je javno preduzece,a svi socijalni programi ili tkzv racionalizacije zaposlenih u javnim ustanovama se sprovode sredstvima Vlade rep Srbije,i po zakonu uz iste uslove za sve. Medjutim u praksi,primena i tumacenje istog zakona je veoma razlicita.Ima bezbroj primera da su soc programom obuhvaceni radnici sa jednim ili cak oba uslova za penziju,i odlaze sa ogromnim otpremninama (Rep ministarstvo kulture...)
Cuj opravdanje - smanjenje troskova ?! Pa, njoj da su jos cetiri meseca isplacivali platu i sve da su joj jos kupili prigodni poklon ne bi potrosili 1.15 mil. dinara! Kako ih vise nije sramota da pravdaju takve zloupotrebe tako infantilnim objasnjenjima. Uu, al ce na izborima da tresnu, toga jos nisu uopste svesni!
Ja sam vam napisao koja je forumula otpremnina po Zakonu o radu i primenjuje se kada u firmi nema sindikata i potpisanog Kolektivnog ugovora koji važi za tu firmu. Ako "Zelenilo" ima potpisan Kolektivni, onda se primenjuje formula iz Kolektivnog. Rado bih odgovorio na pitanje koja je to formula ali nemam pristup tim informacijama.
Da tvrdim ne smem jer me neko može tužiti za klevetu.
Međutim, novinari bi mogli da potraže i pogledaju Kolektivni ugovor "Zelenila" pa nam kažu koja se formula primenjuje.
Odgovor na pitanje u vezi velikog iznosa otpremnine: nema "univerzalne" formule za otpremninu koja se dogovara u Kolektivnom. Tamo može da se dogovori i napiše - pripada ti 20 zarada fiksno, pripada ti po 1 zarada za svaku godinu staža, pripada ti 750€ za godinu staža (tako je u kolektivnom NIS-a), pripada ti milion evra, sa ili bez obzira koliko imaš do penzije. Može šta god hoćeš. Sve što se sindikat i poslodavac saglase je dozvoljeno u Kolektivnom i tada se primenjuje on a ne Zakon o radu.
JP ove formule u Kolektivnim ugovorima "nabijaju" kako bi aparatčici pokupili lovu i prešli u druge firme, a privatnici smanjuju kako bi otpustili što više radnika sa što manje para.
koliko se ja secam vesti od pre par meseci...prvo su gospodju premestili sa funkcije finansijskog direktora na mesto SAVETNIKA DIREKTORA ili nesto slicno i sa tog savetnickog mesta je otisla sa otpremninom...021 moze da nadje tu vest pa da je linkuje..tako da za savetnicko mesto ostaje zabrana od 6 meseci zaposlenja, a ne za finansijskog direkotra..sta da vam kazem neka preduzeca su isplacivala tolike otpremnine i zaposlenima koji imaju uslove za penziju..strahota..i sramota..samo da bi otisli u penziju..
sto se tice prava ovde je sve cisto..samo morala ocito nema pogotovo kod ovih zutih..
koliko je trave moglo da se pokosi za te pare?
Pa razlog je draga moja direktorko, što ostali nisu bili tehnološki višak, na čije mesto je odmah primljen drugi radnik, a ako su i drugi radnici tako otišli onda je to zloupotreba položaja, bez obzira što je to po zakonu. Zakon nikada nije toliko savršen da ga ljudi bez obraza, morala, karaktera ne mogu izigrati, vi ste gospođo direktorko jedna od takvih ljudi, ali nemojte pocrveneti to je u današnje vreme nepotreban luksuz. Da biste to bolje razumeli, da je to vaša firma, recite nam šta biste tada uradili, pa ono što ste uradili oduzmite od onoga što biste uradili, ono što ostane to je blato na vašem obrazu.
"Priča je gotova" - e pa nije priča gotova! Otkud može da radnik kojem nedostaje nekoliko meseci do penzije dobije ogromnu stimulativnu otpremninu da bi napustio firmu? To je svakako protivzakonito i radi se o krađi državnog novca. Jer ovde se ne radi o običnim otpremninama za penziju već nečemu sasvim drugom.
Toliko o biznisu, vazno je da je sve po zakonu, a sto je firma pukla milione bespotrebno, to je nevazno. Treba smeniti reukovodstvo zbog loseg vodjenja firme. Kada ce to uraditi neka privatna firma?
Znaci li to da je doticna g-dja dobila tu otpremninu u skladu sa Kolektivnim ugovorom, koji je zaključen između reprezenativnog sindikata i poslodavca ili ne? Manite se Vi toga sta pretpostavljate. Ako se ubacujete da objasnite nesto sto je sporno onda pre toga Vi pročitajte članove koji se odnose na tehn. višak i objasnite stvar do kraja. Moze biti da smo i mi nesto informisani i da znamo sta pitamo.
Moje pitanje je da li je za tako velik iznos otpremnine razlog samo par meseci koliko joj je preostalo do penzije ili prevelika plata u tom preduzecu koje je gubitas, ili ona ima vise od tih par meseci do penzije? Ako znate recite, ako ne znate ko Vas tera u Moravu kad plivati ne znate?
Ne znam kako ih nije samo sramota!!! Uzmu toliki novac, pa još zaposle drugog na to radno mesto, da još malo ojade budžet!!! A građani neka rade i sa sedamdeset godina za platu od petnaest hiljada. Pod hitno sve pohapsiti!!!!!
Ne bih da opterećujem komentare svojim postovima ali želim da pojasnim stvari kako bi svi znali kako se radi ova "gimnastika" vrdanja Zakona o radu:
1. Po Zakonu o radu na mesto sa kojeg je neko otpušten kao tehn. višak ne sme se 6 meseci zaposliti drugi radnik.
2.Zakon se "izvrdava" tako što se odmah donese nova sistematizacija radnih mesta - to radi generalni direktor/glavni menadžer/izvršni odbor firme. Sindikat (ako ga ima) po Zakonu ovde nema nikakvu ulogu i ništa se ne pita.
3. Dovoljno je da se u sistematizaciji posmatrano radno mesto nazove drugim imenom i to menja celu stvar - sledećeg dana može se na tim istim poslovima zaposliti drugo lice.
JP nisu usamljeni primer u ovome, tako rade i privatne firme. Otpušteni (nezadovoljni) radnici posle imaju jedino opciju da podnesu privatnu tužbu protiv firme koja ih je otpustila ali je mala šansa da dobiju spor.
Pa odakle vam uopšte hrabrost da ovakve situacije opravdavate.Mislim da bi i ovu gospođu što je opravdava trebalo procesiurati, ljudi ne dobijaju zarađeno po nekoliko meseci i godina a ova opravdava svoju politički podobnu koleginicu koja se i zaposlila preko veze u JKP da bi dobila basnoslavnu otpremninu i našla uhlebljenje u nekoj državnoj insitutciji. Bando jedna sve vas treba pohapsiti i osuditi na težak fizički rad.
Kada je neko proglasen za tehnoloski visak na to mesto sest meseci ne moze da se zaposli niko !!!
Ostaje nejasno kako finansijski direktor moze da bude tehnoloski visak ???
To sto je ona imala veliku platu se dalo lako resiti.Koliku platu ima novi finansijski direktor?
Ocigledno se iskrivljenim tumacenjem zakona vrsi bahata i bezocna otimacina !!!
Moze im se !!!
Otpremnine se dobijaju u skladu sa Kolektivnim ugovorom, ako je on zaključen između reprezenativnog sindikata i poslodavca. Pretpostavljam da dotična firma ima kolektivni ugovor na snazi pa ga lepo pronađite i pročitajte članove koji se odnose na tehn. višak.
Ako kolektivni nije zaključen, primenjuje se Zakon o radu gde su optremnine veoma skromne:
1/3 zarade za svaku godinu staža (za prvih 10 godina) + 1/4 zarade za svaku godinu staža (za ostale godine preko 10). Znači za npr 20 god staža dobija se oko 6 zarada.
U pravu ste, Raseta nije ovako pricala pre par meseci kad je prvi put u javnosti izasao podatak o otpremnini Ane F.
Ovde je sada jedino sporno to koliko joj je ostalo do penzije. Ako se otpremnina racuna tako sto se mnozi mesecima preostalim do penzije i iznosom mesecnih primanja koji se dobijaju po nekoj famoznoj formuli (ili po zakonu) onda je pravo pitanje kolike to plate u preduzecu koje je gubitas kao Zelenilo i izdrzavano od para poreskih obveznika?
Utoliko pre me jako zanima kako su to racunali te otpremnine radnicima koji su postajali tehnoloski viskovi.
Znajući ih, uopšte ne sumnjam da je sve u skladu sa zakonom. Za njih je moral svakako u rečniku stranih reči i izraza. A da li je moralno, dati toliku otpremninu nekom pred penzijom i na to radno mesto (samo drugačije nazvano) zaposliti nekog drugog, partijski podobnog, naravno!!!!!!!Epilog, nikom nista, sutra će već biti neka nova slična priča.....pa ćemo o njoj itd, itd....
Kako može gospođa uzeti toliki novac.
Po zakonu ako je neko tehnološki višak na to mesto se ne može primiti novi radnik.
Kako vas nije sramota kradete od gladnih.
Neka gospođa donira novac siromašnima , bolesnima, tj gladnima.
U zatvor svi
... M. Sovilj dobije Februarsku nagradu naseg grada. Jer on je jedan od onih koji se jos uvek bore da Novi Sad sacuva status slobodnog grada.
Mislim, slobodnog od raznih vrsta lazi, malverzacija, korupcija i zamazivanja ociju, koje nam "daruje" velika vecina nasih javnih sluzbenika i "uzornih" gradjana, samopregalaca i "postenih" intelektualaca.
Zao mi je samo sto on jadan "laje li laje", al karavani sve veci i cesci...
Uopšte ne sumnjam da je išta bilo mimo Zakona. O ovome će se pisati dva dana i to je to. Ljudi će zaboraviti, dotična gospođa će se počastiti sa nekoliko dragocenih i skupih stvari, a gradski budžet je olakšan za milionče i kusur. Suština je u Rašetinoj rečenici: Ne vidim zašto se Ferkova izdvaja kao poseban slučaj!
Tačno tako. Srbija nije država građana, već politička tvorevina i sve je podređeno "političkoj eliti", njihovim dušebrižnicima, njihovim porodicama i "burazerima". Pod "elitu", naravno, spadaju sve stranke, a čerupanje je srazmerno demokratskoj volji ovaca i volova, iskazanoj svake četiri godine.
Ipak, ima rešenje. Nije bezbolno i treba uložiti mnogo truda, ali je rezultat, kada se bude sumirao na samrtničkoj postelji, prihvatljiv i, na kraju krajeva - životni: dragi mladi sugrađani, učite i završavajte škole i bežite odavde kako bi živeli normalan život.
Raseta nije ovako pricala pre par meseci kad je prvi put u javnosti izasao podatak o otpremnini Ane F. Raseta je tada opravdala toliku otpremninu time sto Ana F. vuce veliku platu i da je to dobar poslovni potez. Danas saznajemo da je zena bila par meseci pred penziju i da je na njeno mesto dosla druga persona. Jadno i smesno.
Potpišeš kolektivni ugovor sa sindikatom i u njemu nabiješ visoke otpremnine za tehnološki višak. Onda te proglase za tehnološki višak, uzmeš pare i odeš. Sistematizacija koju donosi ostajući direktor promeni naziv tvog radnog mesta i odma na njega primi drugog "tebe".
Sve je po zakonu. Fakat. Tačka.
Znači ne valja zakon a ne "oni".
To što su "oni" doneli Zakon i imali 4 godine skupštinske većine da ga izmene..khm, ta ne moramo sad i o tome jelte ?
Ovakve stvari samo govnjiva motka ispravlja. Na vratima. Svako svog. Lično i personalno. Revolucionarski.
Ako je suprotno Zakonu, mora da reaguje direktorka Zelenila, resorni član veća, Privredni kriminal i Osnovno ili Apelaciono tužilaštvo. Dosta je pljačke ovog naroda!
Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.
Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.
Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.
Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.
Basnoslovnu otpremninu uzela četiri meseca pred penziju
Novi Sad
•02.02.2012.
•07:49 > 07:54
Komentari 91
@Anonimus - Nemam posao...
Odluci gde ces i na koju stranu, a mozda bi dobro bilo da savladas zanat pa da ti ne treba niko.
Zeleni
Aca
@Deran - A što NS trpi sve ov
Odlicno i pametno je odradila i utoliko joj cestitamo na racionalnom razmisljanju, ma koliko pojedini komentari (opravdano, ili ne) bili i sa mnogo zuci.
@Anonimus - H
mile
@Ne ko nego šta - nešto sam r
Molim Radio 021 da u narednih par meseci razgrne prasinu po svim Javnim kopmunalnim preduzecima, da nam pribavi informaciju o strukturi rukovodeceg kadra u njima. Radnu biografiju za rukovodece kadrove u tim preduzecima (koliko god da ih ima, a u nekim ima i do cetrdeseta). U osnovne podatke tog rukovodeceg kadra trebalo bi da se uvste: Godine zivota, zavrsene skole (koje kada i gde), ukupne godine radnog staza (gde su do sada radili i sta, u kojim preduzecima i koliko dugo) i naravno uze strucne specijalnosti ukoliko ih poseduju kao npr. licence, ucesca u projektima, objavljeni strucni radovi i sl.
Ni slucajno ne mislim da ce te lako doci do tih podataka, a ako ne ide odmah za veci broj ljudi onda krenuti prvo od direktora, jer nije moguce da svaki od njih nema svoj CV koji je prilozio na konkursima (kao ova gospodja-djica, direktori: Stana, Toplane, GRAS-a, SPENSA... koji su birani konkursima).
Тодор
narode
Дејан
UA!
Deran
Kako nekog možeš nazvati tehnološkim viškom, kada tu njenu poziciju u firmi ne možeš da ukineš?
Ovo je suludo, pljačkanje na kvadrat!
Tito
Peca
ceca
666
salu na stranu-ovo je bruka.
partije pisu zakone po svojoj meri bez savesti !
batistuta
ne ko nego šta
Da prenemo ovaj naš lepi Grad.Vrtite komentare na vašem radiju.
pawlle
ASKA I VUK
Goran
Didi
Дејан
Čiča Gorio
Ovo je vrhunac bahatluka i bezobrazluka
de lege artis
Ranije, valuta političke podobnosti bejahu crvena krvna zrnca, u bliskoj prošlosti crveno-crna, a danas su to žuta.
Novosađanka
Novosađanin
Milan
G
Mrgud
cole
Starac Kočo
Mila
@Vaskez NS - Replika
Necu ni ja pa da ovaj narod oslobodimo ovakvih kakvi smo nas dvojica.
Mula Jusuf
Vrti mi se po glavi i dilema, da li je ovo jedan od pocetak raslojavanja i u samoj demokratskoj stranci, ali na racun poreskih obaveznika?
Пера
Naprednjak
Mnogo je tu pitanja, a malo odgovora. Jedno je sasvim sigurno. Sve se to desavalo pre racionalizacije koju najavljuje nas aktuelni gradonacelnik na kraju svog mandata. SVA JAVNA PREDUZECA SU TRULA DO BOLA. Zaudara gde god se takne.
Sonja
puf1
Milosrdni Andjeo
Idu izbori.... pa cemo da vam objasnimo SVE!!!
A ti babo preselo ti da Bog da sve sto si pokrala od nas koji se davimo u bedi i nemastini
Ištvan
Vera
Vaskez NS
Da tvrdim ne smem jer me neko može tužiti za klevetu.
Međutim, novinari bi mogli da potraže i pogledaju Kolektivni ugovor "Zelenila" pa nam kažu koja se formula primenjuje.
Odgovor na pitanje u vezi velikog iznosa otpremnine: nema "univerzalne" formule za otpremninu koja se dogovara u Kolektivnom. Tamo može da se dogovori i napiše - pripada ti 20 zarada fiksno, pripada ti po 1 zarada za svaku godinu staža, pripada ti 750€ za godinu staža (tako je u kolektivnom NIS-a), pripada ti milion evra, sa ili bez obzira koliko imaš do penzije. Može šta god hoćeš. Sve što se sindikat i poslodavac saglase je dozvoljeno u Kolektivnom i tada se primenjuje on a ne Zakon o radu.
JP ove formule u Kolektivnim ugovorima "nabijaju" kako bi aparatčici pokupili lovu i prešli u druge firme, a privatnici smanjuju kako bi otpustili što više radnika sa što manje para.
sto se tice prava ovde je sve cisto..samo morala ocito nema pogotovo kod ovih zutih..
koliko je trave moglo da se pokosi za te pare?
ZoranNS
Milan
seljak
Lepa je ova gdja/djica Ana, svaka cast.
Marija
Freedom
Vojislava
@Vaskez NS - @Mozak - koji pa
Moje pitanje je da li je za tako velik iznos otpremnine razlog samo par meseci koliko joj je preostalo do penzije ili prevelika plata u tom preduzecu koje je gubitas, ili ona ima vise od tih par meseci do penzije? Ako znate recite, ako ne znate ko Vas tera u Moravu kad plivati ne znate?
LAka
Vaskez NS
1. Po Zakonu o radu na mesto sa kojeg je neko otpušten kao tehn. višak ne sme se 6 meseci zaposliti drugi radnik.
2.Zakon se "izvrdava" tako što se odmah donese nova sistematizacija radnih mesta - to radi generalni direktor/glavni menadžer/izvršni odbor firme. Sindikat (ako ga ima) po Zakonu ovde nema nikakvu ulogu i ništa se ne pita.
3. Dovoljno je da se u sistematizaciji posmatrano radno mesto nazove drugim imenom i to menja celu stvar - sledećeg dana može se na tim istim poslovima zaposliti drugo lice.
JP nisu usamljeni primer u ovome, tako rade i privatne firme. Otpušteni (nezadovoljni) radnici posle imaju jedino opciju da podnesu privatnu tužbu protiv firme koja ih je otpustila ali je mala šansa da dobiju spor.
Maja
OČAJAN
Ljuska bez kikirikija
More u zatvor svi!! bando nezasita
puf1
Ostaje nejasno kako finansijski direktor moze da bude tehnoloski visak ???
To sto je ona imala veliku platu se dalo lako resiti.Koliku platu ima novi finansijski direktor?
Ocigledno se iskrivljenim tumacenjem zakona vrsi bahata i bezocna otimacina !!!
Moze im se !!!
Zna li neko gde je i šta radila (radno iskustvo) pre ovog posla?
Vaskez NS
Ako kolektivni nije zaključen, primenjuje se Zakon o radu gde su optremnine veoma skromne:
1/3 zarade za svaku godinu staža (za prvih 10 godina) + 1/4 zarade za svaku godinu staža (za ostale godine preko 10). Znači za npr 20 god staža dobija se oko 6 zarada.
Osmi sekretar SKOJA
-Ako je zakon menajte zakon
-Ili cemo mi promeniti vas
Mozak - koji pamti
Ovde je sada jedino sporno to koliko joj je ostalo do penzije. Ako se otpremnina racuna tako sto se mnozi mesecima preostalim do penzije i iznosom mesecnih primanja koji se dobijaju po nekoj famoznoj formuli (ili po zakonu) onda je pravo pitanje kolike to plate u preduzecu koje je gubitas kao Zelenilo i izdrzavano od para poreskih obveznika?
Utoliko pre me jako zanima kako su to racunali te otpremnine radnicima koji su postajali tehnoloski viskovi.
dacqa
gladni
vaša savest
Po zakonu ako je neko tehnološki višak na to mesto se ne može primiti novi radnik.
Kako vas nije sramota kradete od gladnih.
Neka gospođa donira novac siromašnima , bolesnima, tj gladnima.
U zatvor svi
Boki
Pokac
Mislim, slobodnog od raznih vrsta lazi, malverzacija, korupcija i zamazivanja ociju, koje nam "daruje" velika vecina nasih javnih sluzbenika i "uzornih" gradjana, samopregalaca i "postenih" intelektualaca.
Zao mi je samo sto on jadan "laje li laje", al karavani sve veci i cesci...
Buon
Tačno tako. Srbija nije država građana, već politička tvorevina i sve je podređeno "političkoj eliti", njihovim dušebrižnicima, njihovim porodicama i "burazerima". Pod "elitu", naravno, spadaju sve stranke, a čerupanje je srazmerno demokratskoj volji ovaca i volova, iskazanoj svake četiri godine.
Ipak, ima rešenje. Nije bezbolno i treba uložiti mnogo truda, ali je rezultat, kada se bude sumirao na samrtničkoj postelji, prihvatljiv i, na kraju krajeva - životni: dragi mladi sugrađani, učite i završavajte škole i bežite odavde kako bi živeli normalan život.
Mozak
Гале
exit
Vaskez NS
Sve je po zakonu. Fakat. Tačka.
Znači ne valja zakon a ne "oni".
To što su "oni" doneli Zakon i imali 4 godine skupštinske većine da ga izmene..khm, ta ne moramo sad i o tome jelte ?
Ovakve stvari samo govnjiva motka ispravlja. Na vratima. Svako svog. Lično i personalno. Revolucionarski.
b
boban
Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.
Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.
Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.
Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.
Napiši komentar
NAJČITANIJE U POSLEDNJIH 72H